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Hacer una sugerencia Refinar búsquedaEstrategias Harvard / President and Fellows of Harvard College / Bogotá [Colombia] : Educar Cultural Recreativa Ltda. (1988)
Título : Estrategias Harvard : Cuando el ejecutivo es una mujer Tipo de documento: texto impreso Autores: President and Fellows of Harvard College, Autor Editorial: Bogotá [Colombia] : Educar Cultural Recreativa Ltda. Fecha de publicación: 1988 Colección: Clásicos Harvard de la Administración num. Tomo 11 Número de páginas: 156 p. Dimensiones: 28 x 21 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-958-615-222-8 Nota general: Incluye: cuadros, gráficos, referencias. Idioma : Español (spa) Clasificación: ADMINISTRADOR
EJECUTIVO
HOSTIGAMIENTO
IGUALDAD
MUJER
OPORTUNIDADClasificación: R 650 Gerencia y servicios auxiliares - Referencia Nota de contenido: ¿Son las ejecutivas personas de primera clase?.-- Progreso para las mujeres - todos los hombres son iguales.-- Estereotipos sexuales entre ejecutivos.-- El caso de los vendedores valiosos.-- Administradores hombres y mujeres: puertas cerradas contra puertas abiertas.-- Dos mujeres y tres hombres en una balsa.-- Una mujer en una junta directiva.-- Cuando el preceptor en un hombre y la pupila es una mujer.-- Es un buen negocio dar iguales oportunidades a las mujeres.-- Haga que su programa de igualdad de oportunidades no llegue a la corte.-- Acción afirmativa y las metas desobedecidas.-- Las mujeres en la dirección: patrones de cambio.-- Cómo hacer frente al hostigamiento sexual. Link: https://biblioteca.giron.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7828 Estrategias Harvard : Cuando el ejecutivo es una mujer [texto impreso] / President and Fellows of Harvard College, Autor . - Bogotá [Colombia] : Educar Cultural Recreativa Ltda., 1988 . - 156 p. ; 28 x 21 cm.. - (Clásicos Harvard de la Administración; Tomo 11) .
ISBN : 978-958-615-222-8
Incluye: cuadros, gráficos, referencias.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: ADMINISTRADOR
EJECUTIVO
HOSTIGAMIENTO
IGUALDAD
MUJER
OPORTUNIDADClasificación: R 650 Gerencia y servicios auxiliares - Referencia Nota de contenido: ¿Son las ejecutivas personas de primera clase?.-- Progreso para las mujeres - todos los hombres son iguales.-- Estereotipos sexuales entre ejecutivos.-- El caso de los vendedores valiosos.-- Administradores hombres y mujeres: puertas cerradas contra puertas abiertas.-- Dos mujeres y tres hombres en una balsa.-- Una mujer en una junta directiva.-- Cuando el preceptor en un hombre y la pupila es una mujer.-- Es un buen negocio dar iguales oportunidades a las mujeres.-- Haga que su programa de igualdad de oportunidades no llegue a la corte.-- Acción afirmativa y las metas desobedecidas.-- Las mujeres en la dirección: patrones de cambio.-- Cómo hacer frente al hostigamiento sexual. Link: https://biblioteca.giron.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7828 Reserva
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